El Ayuntamiento de Getafe aprueba una oferta de empleo público con más de 60 plazas para 2025
Esta convocatoria busca reforzar los servicios municipales ante las necesidades organizativas actuales e incluye plazas de turno libre, reserva para personas con discapacidad y promoción interna.
GETAFE/27 DICIEMBRE 2025.- La Junta de Gobierno del Ayuntamiento de Getafe ha aprobado por unanimidad la Oferta de Empleo Público (OEP) ordinaria para el año 2025. Esta convocatoria busca reforzar los servicios municipales ante las necesidades organizativas actuales e incluye plazas de turno libre, reserva para personas con discapacidad y promoción interna. El acuerdo, que ya cuenta con el visto bueno de la representación sindical y los informes técnicos favorables, establece un plazo de tres años para la ejecución total de los procesos selectivos.
El grueso de la oferta se centra en el personal funcionario por turno libre, donde destacan 9 plazas para la Policía Local, 3 de personal administrativo y diversos perfiles técnicos como un arquitecto, un psicólogo y un trabajador social. Asimismo, se han reservado plazas específicas para personas con discapacidad, tanto en el cuerpo técnico superior como en el administrativo, garantizando el acceso inclusivo al empleo público.
En cuanto al personal laboral, la oferta incluye puestos de conserjes, maestros y coordinadores de cultura, entre otros. Por otro lado, el proceso de promoción interna permitirá el ascenso de profesionales a categorías de comisario de policía, técnicos superiores y auxiliares de educación infantil. Este plan estratégico se completa con la cesión de cuatro plazas a la Agencia Local de Empleo y Formación (ALEF) para fortalecer sus propios recursos humanos durante este ejercicio.
Además del refuerzo de la plantilla, el Gobierno local ha aprobado modificaciones en la Relación de Puestos de Trabajo (RPT). Entre los cambios destaca la transformación de una vocalía de asesoría en una nueva Jefatura de Sección de Contratación y la actualización de las condiciones de disponibilidad para el puesto de Jefatura de Sección de Planificación y Gestión Económica. Estas medidas buscan optimizar la eficiencia de los departamentos administrativos y asegurar una mejor gestión de los recursos municipales para los vecinos de Getafe.
