Desplome del empleo en el sector educativo por los ceses masivos de docentes durante el verano
Este patrón, habitual cada año, se debe al cese masivo de profesores de la enseñanza pública y privada, quienes se enfrentan a la imposibilidad de cobrar un sueldo durante el periodo estival
GETAFE/10 AGOSTO 2025.- El sector de la educación en España ha sufrido un descenso significativo en su afiliación durante los meses de verano, con 123.699 cotizantes menos que en junio. Este patrón, habitual cada año, se debe al cese masivo de profesores de la enseñanza pública y privada, quienes se enfrentan a la imposibilidad de cobrar un sueldo durante el periodo estival. El sindicato CSIF cifra en 179.267 las bajas de docentes en junio y julio, denunciando la inestabilidad laboral en el sector.
La caída en la afiliación del sector educativo, que afecta a cientos de miles de profesores cada año, refleja un problema persistente que la reforma laboral no ha logrado solucionar. Según la denuncia del sindicato CSIF, el «abuso de la interinidad» y la inestabilidad de los contratos provocan ceses masivos que impiden a los docentes tener un periodo vacacional retribuido.
Expertos consultados por este medio destacan que las administraciones autonómicas son las principales responsables de esta situación, mientras el Gobierno central no toma medidas al respecto. A pesar de una sentencia de la Audiencia Nacional de febrero de 2023 que establece que los docentes deben tener un contrato indefinido ordinario, el uso de contratos fijos discontinuos en el sector de la enseñanza sigue siendo una práctica extendida.
No obstante, la información facilitada indica que el uso de contratos fijos discontinuos sí estaría justificado en otros ámbitos del sector educativo, como el ocio, el personal de apoyo y los profesores de academias. Sin embargo, no se justifica en el caso de los docentes de enseñanza reglada, tal y como lo fija la citada sentencia de la Audiencia Nacional. Los datos del paro demuestran que la reforma laboral no ha logrado frenar este patrón de ceses masivos que se repite anualmente.
